Sėkmingas interviu – kaip pasiruošti?

Sėkmingai komunikacija – lengva, jei žinote keletą taisyklių. Šiame straipsnyje bus sėkmingai bus sėkmingai įgyvendinamos pagrindinės taisyklės ir patarimai dėl pokalbio praėjimo.

Ar esate patogūs jūsų Pirmasis darbas Ar jūs ketinate dar kartą pakeisti darbo vietą, jums bus labai naudinga pasirengti pasirengti būsimam interviu, jei tai yra svarbu jums pasiekti sėkmę šiuo atveju. Interviu su potencialiu darbdaviu yra labai įtemptas atvejis, net jei esate profesionalas savo versle, kol pasirodys pats pokalbis, vis tiek pasirodysite jaudulį ir kiekvieną kartą « Bet kas, jei ..». Galų gale, viskas gali būti negerai.

Pasirengimas interviu

Darbdavys gali nepatikti jūsų išvaizda ar kalbėjimo būdo, darbdavys gali užduoti jums klausimus, kuriuos nesitikėjote girdėti, gali jums padaryti aklavietę. Tai gali atsitikti nieko, bet jūsų užduotis yra palikti gerą įspūdį apie save ir įsitikinkite, kad paprastas pokalbis tampa sėkmingu pokalbiu. Kaip tai padaryti? Kaip perduoti interviu?

Jūs pakeisite darbą, tada jūs turėjote tam tikrų priežasčių ieškoti naujos vietos.

• Pabandykite atsakyti į pagrindinį klausimą iš anksto: « Kodėl aš keičiu darbo vietą?». Darbdavys tikrai paprašys to, bet jums reikės atsakyti į šį klausimą ir nuoširdžiai atsakyti, bet ne gilinti detales.
• Pagalvokite apie galimus klausimus, kuriuos galite nustatyti interviu.
• Pabandykite daugiau sužinoti apie įmonę, kurioje jie yra išdėstyti ir apie savo veiklą.
• Sužinokite, kur yra biuras ir pagalvokite iš anksto maršrutą ir laiką, kurį pateksite į biurą atvykti laiku. Jei vėluojate, būtinai skambinkite ir įspėkite apie tai. Taip pat žiūrėkite: Kaip išmokti ne vėluoti?
• Paimkite visus reikiamus dokumentus. Jei turite rekomendacijų iš praeities darbo vietos, būtinai juos užfiksuoti. Nepamirškite taip pat imtis atnaujinimo kopiją 2 kopijas.
• Būkite teisingi, neturėtumėte pasinaudoti. Labai lengvai atskleisti ir ji nepalieka labai palankaus įspūdžio.

Kaip suknelė interviu?

Patarlė apie visus yra žinomas, todėl labai svarbu ruošiant pokalbiui pasirinkti teisingus dalykus savo drabužių spintoje prieš išvykdami į sėkmingą pokalbį.

Kaip rungtynės? Žinoma, tai, kad galite atitikti poziciją, kurią ketinate imtis. Pagalvokite apie tai, ką dėvėsite, jei esate į darbą ir kaip tu būsi elgtis pirmosiomis darbo dienomis. Jei ant įmonės, kurioje esate įrengtas, tam tikras suknelės kodas priimamas pagal jį. Akivaizdu, kad Banko darbuotojas ir meno direktorius Naktinio klubo suknelė visiškai kitaip, ir tai bus geriau apsirengti jums, atitinkamai ar kuo artima verslo kultūra savo būsimos darbo vietos. Tai leis jums atrodyti darbdaviui «Jo draugas».

Jei jūsų finansinė padėtis neleidžia jums atrodyti, kaip norėčiau – tai nėra priežastis nusiminusi. Padaryti savo drabužius atrodo kukliai ir tvarkingi. Tai tikriausiai yra kaip darbdavys. Bet tai nėra verta prasiskverbti į brangų kostiumą. Nuo pokalbio su jumis darbdaviu ir taip supras savo finansinę padėtį, savo socialinį statusą, švietimo lygį ir kostiumą, kurį negalite sau leisti, atrodys juokinga.

Atkreipkite dėmesį į savo batus. Tačiau batai turėtų skirti ypatingą dėmesį. Tai yra batus, kad apklausos dalyviai dar labiau pasiekia išvadas ir prielaidas apie kandidatą.

Svarbūs mažieji dalykai. Daugelis kalbėjo apie kandidatų duomenis. Ilgi vyrai sukelia žvalgybos ir tendencijos įspūdį psichinei darbui. Trumpas šukuosena siūlo sportą. Žmogus dėvėti akinius taip pat sukuria jo intelekto įspūdį, sunkų darbą, patikimumą. Verslo pasaulyje taškų poveikis yra plačiai naudojamas, daugelis dėvėti akinius be dioptrijų ir su įprastais lęšiais.

Atkreipkite dėmesį į savo rankas. Interviu dažnai ateina kandidatai, vyrai, tiek moterys, turintys tvirtus. Jei kandidatas yra brangus žiedas – sako apie jo arogantišką norą pranokti kitus. Jei ant kandidato nykstančių pardavėjų, tada jis kalba apie savo tuštybę ir ribotą finansavimą. Kaip pirmoji ir antra, antroji neigiamai veikia kandidato nuomonę, todėl verslo pasaulyje yra taisyklė, pagal kurią įprasta dėvėti tik vestuvinį žiedą.

Kaip elgtis interviu?

Pusė jūsų sėkmės priklausys nuo to, kaip galite pateikti save. Psichologai nustatė, kad ilgai pokalbis nesibaigė, teigiama arba neigiama nuomonė apie kandidatą sudaroma per tris ar keturias minutes. Po šio laiko interviu nustato klausimus arba «ant snowpad», Jei kandidatas nesukūrė geros nuomonės, prašo klausimų, kurie padeda kandidatui atskleisti visų geriausių šalių. Šis faktas pabrėžia pirmojo įspūdžio svarbą.

Dauguma informacijos apklausiklio nesuteikia savo žodžių, bet jūsų tarimas, jūsų gestai, jūsų manierai. Remiantis elgesio būdu, specialistas yra labai lengva nustatyti, kaip jūs gyvenate, kokia yra jūsų asmenybė, kaip jūs pritaikote prie gyvenimo.

Dėl psichologo Elery Sampson patarimų galite patikrinti savo kūno kalbą, atsakydami į toliau pateiktus klausimus:

• Kaip jūs naudojate savo šypseną?
• Tu sėdi tiesiogiai arba souch?
• Ar turite vizualinį kontaktą su pašnekovu?
• Ar naudojate savo rankas pokalbyje?
• Kaip įvesti kambarį?
• Turite stiprią ir verslo ranką?
• Toli arba arti esate susiję su tais žmonėmis, su kuriais kalbėjo?
• Ar paliesite asmenį, su kuriuo sakote?

Atsakė? Dabar perskaitykite teigiamų ir neigiamų signalų, turinčių įtakos jūsų įspūdžiams, sąrašą.

Neigiami signalai

• Serzayt ant kėdės
• Žiūrėkite ne kalbėtojui, bet grindyje, ant lubų ar bet kur, tik ne asmeniui, kuris kalba.
• Atsukti nuo pašnekovės ir išvengti judančių atrodo.
• Visos uždarytos kelionės, kertuotos rankos, rankos «Pilyje», kojos atsisakyta kojos.
• Naudokite uždaras grėsmingus gestus, galite banguoti pirštu, ginti savo nuomonę.
• Sėdėkite su beprotišku vaizdu, sunkiomis ar sneakly smirch.

Teigiami signalai

• Sėdėkite tiesiai, šiek tiek padavė į priekį, klausykitės dalyvavimo ir palūkanų.
• Pokalbio metu ramiai ir patikimai pažvelgti į garsiakalbį.
• Darykite popierines pastabas pokalbio metu.
• Klausydamiesi, jūsų kūnas yra atviroje padėtyje, rankos ant stalo, delnai ištempė į priekį.
• Rankos yra atviros. Rankos pakeltos, tarsi išjunkite idėją savo kolegoms.
• Šypsena ir pavydi.

 Kaip kompetentingai kalbėti apie save interviu. Ką reikia kalbėti, bet kas geriau mokyti.

Reikalingi žodžiai. Kai kalbate su darbdaviu, kad padarytumėte gerą įspūdį, svarbu naudoti veiksmažodžius. Pabandykite naudoti tobulų rūšių veiksmažodžius. Valgykite tokius žodžius, kaip aš įvykdau, sukurta, sukurta, sukurta, padarė. Stenkitės išvengti neapibrėžtų veiksmažodžių, kaip manoma, atsakyta, kai naudojate šiuos veiksmažodžius, pateikiate idėją apie funkcijas, kurias atliksite, bet nesuteikiate idėjų apie savo pasiekimus.

Lokuso kontrolė. Interviatoriai su geru psichologiniu pasirengimu tikrai patikrins jūsų lokuso kontrolę. Kontrolės lokusas yra vidinis ir išorinis. Tai lengva patikrinti klausimus kaip: «Kaip planuojate savo darbą? Kokie kriterijai vertinate savo darbą?» Žmogus su vidine kontrole Locus dažnai naudoja G «I» ir veiksmažodis «Padaryti». Jis kalbės apie savo pasiekimus, apie tai, kaip jis norėtų atkreipti dėmesį į tai, kaip jis kontroliavo. Asmuo, turintis išorinio kontrolės lokusą, kalbės apie išorinius veiksnius, nurodydamas priklausomybę nuo išorinių veiksnių, pavyzdžiui, dėl oro ar priklausomybės nuo to, kaip klientai pristatys prekes.

Žmogus su vidaus kontrolės lokusu yra geras kaip lyderis. Jis lengvai prisiima atsakomybę, užduotys ir atlieka juos. Žmogus su išoriniu valdymu Locus yra geras kaip atlikėjas, jis negali dirbti ilgą laiką nestabilumu, bet tai gali būti geras analitikas, ekspertas. Žinoma, asmuo, turintis išorinio kontrolės lokuso kontrolės tarnyboje, nebus priims, nes reikalaujama greitai priimti sprendimus ir lemiančius veiksmus. Todėl, priklausomai nuo to, kokia pozicija kreipiatės, kad ištaisytų savo kalbą, atitinkantį išorinį ar vidinį lokį.

Kur ieškoti? Sveiki, pažvelkite į savo pašnekovą tiesiai į akį. Tai sukels pasitikėjimo įspūdį. Kalbėdami, pabandykite paminėti savo pašnekovo pavadinimą. Tai daro palankią įspūdį.

Kokie žodžiai išvengti? Pabandykite išvengti žodžių «Gerai», «Oho», «Žinokite problemą». Jie sukuria ne labai malonų įspūdį apie jus. Žmonės, kurie žino užsienio kalbas, paprastai nenaudoja panašių žodžių kalboje. Todėl galite nustebinti blogų kalbos ir mažos kultūros žinių.

Istorija apie save interviu – atsakykite į nepalankius klausimus

Be esminių klausimų apie savo buvusius darbo ir gyvenimo tikslus ir planus, kuriuos galite susitikti su tokiais klausimais: « Ką darai vakar vakare?» Naudodamiesi tokiais klausimais, interviu nori sužinoti apie savo gyvenimo būdą.

Bendradarbiaujantys keliai. Interviatoriai, kurie puikiai žino, kad paruošėte atsakymus į pagrindinius klausimus, gali eiti apeinant ir užduoti klausimą kaip: «Kas turėjo pasikeisti į savo buvusį keršto darbą, kad jūs gyvenate ten?» Taigi jie nori išsiaiškinti tikras savo priežiūros priežastis.

Jūsų privalumai ir trūkumai. Jei prašote savo privalumų, pabandykite papasakoti apie tuos, kurie yra susiję su jūsų darbu. Jei paklausti apie trūkumus, pavadinkite tuos, kurie yra jūsų privalumų tęsinys. Pavyzdžiui, kai jūs laikote projektą, jei manote, kad jūs negalite perduoti jį laiku laiku, tada likti darbe per valandą ar du, kad darytumėte daugiau.
Jei klausiate apie buvusius nesėkmes, pasakykite mums apie tas situacijas, iš kurios sužinojote pamoką.

Nepamirškite imtis geros nuotaikos pokalbyje ir būtinai sukonfigūruokite sau, kad turėsite sėkmingą interviu.